Cómo ligar a los empleados en la asignación de objetivos de desempeño para mejorar su motivación y compromiso.

La relevancia de asignar estándares de desempeño para los empleados de una instituciónEn toda corporación, es esencial contar con un equipo de trabajo que esté alineado con los objetivos de la organización y que trabaje en conjunto para lograrlos. Una manera efectiva de asegurarse de que esto suceda es gracias a la asignación de objetivos de

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